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Vision e Mission: disegnare l'orizzonte delle organizzazioni per dare senso al lavoro e soddisfazione alle persone (2^ed.)

Vision e Mission: disegnare l'orizzonte delle organizzazioni per dare senso al lavoro e soddisfazione alle persone

Quando: 14, 21 e 28 novembre 2024 | 9:00 - 13:00

Dove: sede di Fòrema, via E.P. Masini 2 - Padova

Docente: Samuel Gentile, titolare e direttore di strategia creativa di Liquid Diamondstudio di marketing e comunicazione


Corso di formazione della durata di 12 ore complessive.

La visione è lo scenario futuro che un'organizzazione si troverà ad affrontare. La missione è ciò che l'organizzazione vuole fare oggi per avere un impatto positivo per il futuro dell'ecosistema di cui fa parte.

Sapere dove si sta andando e le strade che è possibile percorrere per arrivarci è un requisito fondamentale per ogni gruppo di persone che vogliono affrontare le sfide del futuro con senso di responsabilità.

Durante il workshop “Vision e Mission” vedremo perché questi due fari per il futuro di ogni
organizzazione sono importanti e come si costruiscono.
Al termine di queste giornate di laboratorio comincerai ad osservare la tua organizzazione da una nuova più ampia prospettiva, che tiene conto dell'ecosistema sociale e ambientale in cui è inserita, per affrontare le sfide del presente e del futuro.

3 incontri in aula in modalità workshop, con esercitazioni pratiche, condivisione di metodi e modelli di lavoro e osservazione di casi studio concreti.
Apprenderai perché Vision e Mission sono due fari per il futuro di ogni organizzazione e come si costruiscono. Al termine di queste giornate osserverai la tua organizzazione da una nuova più ampia prospettiva, per affrontare le sfide del presente e del futuro.

Il laboratorio è dedicato a:

  • Amministratori, CEO, imprenditori e dirigenti quadro che vogliono rafforzare il senso del lavoro dell'organizzazione in funzione delle sfide del futuro.
  • HR Manager e HR Specialist che vogliono far crescere e valorizzare il capitale umano aumentando la soddisfazione e la felicità del personale e attirare nuovi talenti.
  • ESG Specialist che si occupano di sostenibilità ambientale e sociale d'impresa e di valorizzare l'ecosistema in cui si inserisce.

Attività all'interno del Programma Regionale FSE+ 2021-2027
Obiettivo "Investimenti per l'occupazione e la crescita" - Priorità I DGR 1522 del 29/11/2022
“P.A.R.I. – Progetti e azioni di rete innovativi per la parità e l’equilibrio di genere” 
Codice Progetto:  1002 -0001-1522-2022
Titolo: SIADOM Social Innovation Alliance for Diversity management and innovation of Organizational

Programma Regionale FSE+ 2021-2027

Obiettivo "Investimenti per l'occupazione e la crescita" - Priorità I

D.G.R. 1522 del 29/11/2022 “P.A.R.I. – Progetti e azioni di rete innovativi per la parità e l’equilibrio di genere”

Codice progetto: 1002-0001-1522-2022

Contributo pubblico inizialmente concesso: € 415.000,00