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Posizioni Aperte

Se la voglia di crescere e di mettersi in gioco, se passione ed entusiasmo ti muovono, se la curiosità e la voglia di apprendere sono caratteristiche che ritieni di possedere, scopri come far parte del nostro team!

Siamo alla ricerca di professionisti da inserire nel nostro staff, con mansioni e ruoli diversi che possano portare idee nuove o contribuire allo sviluppo di progetti in essere. Il nostro obiettivo è quello di acquisire nuovi talenti che possano supportare la nostra società in questo percorso di crescita. 

Account Manager per le PMI: Individuazione di Opportunità e Sviluppo per Aziende e Persone

Fòrema – Learning Ecosystem – Società di Formazione e Consulenza di Confindustria Veneto Est, con sede a Padova, ha come obbiettivo quello di sostenere lo sviluppo delle aziende e delle persone aiutandoli a realizzare i loro obiettivi. Dal 1983 affianchiamo le persone nel potenziamento delle loro competenze, per raggiungere risultati solidi e concreti creando crescita, sviluppo e sostenibilità delle organizzazioni. Per rafforzare il nostro team, stiamo ricercando un Account Manager per le PMI. La persona sarà responsabile dell'individuazione di Opportunità di sviluppo per aziende e persone.

Responsabilità:

• Risponde del raggiungimento degli obiettivi in termini quantitativi e qualitativi.
• Fornisce servizi di pronta risposta al cliente, presidia in accordo con l’area commerciale il parco clienti e lo amplia in funzione delle opportunità di finanziamento disponibili
• Risponde delle adesioni agli Avvisi di Sistema e ai progetti FSE in stretta collaborazione con l’area progettazione, in accordo con la strategia aziendale e con le aree di gestione
• Promuove e recupera le adesioni agli Avvisi di Sistema e ai progetti FSE, con particolare attenzione ai tirocini
• Assicurare il presidio del portafoglio clienti
   

PRINCIPALI ATTIVITÀ SVOLTE:

• Sviluppa il mercato di riferimento.
• Gestisce la relazione con i clienti esterni.
• Lavora in sinergia con gli altri Uffici aziendali, al fine di fornire una consulenza completa al cliente, nella fruizione dei finanziamenti volti alla valorizzazione delle risorse umane interne.
• Condivide informazioni e allineamenti con l’area progettazione ed altre aree aziendali.
• Promuove le attività di Fòrema
• Promuove attività post-vendita e re-selling di progetti.
• Risponde ai fabbisogni di personale delle aziende clienti, tramite inserimento di tirocinanti provenienti dai nostri percorsi formativi, monitorando l’andamento del tirocinio stesso
   

COMPLETANO IL PROFILO:

Capacità di lavorare in autonomia, rispettando scadenze e obiettivi prestabiliti. Ottima capacità di organizzazione e gestione del tempo. Ottime competenze comunicative e relazionali.

Sei interessato a far parte del nostro team? Inviaci il tuo curriculum vitae e una lettera di presentazione che evidenzi la tua esperienza nel settore. Non vediamo l'ora di valutare la tua candidatura e di discutere delle opportunità che possiamo offrirti. I candidati interessati possono inoltrare il curriculum con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n° 196/2003 e del Reg. (UE) 2016/679.

Project Manager - Politiche Attive del Lavoro

Stiamo cercando un/una professionista da inserire nell’Area Lavoro, team dedicato alla gestione di tutti i progetti formativi rivolti a disoccupati, tra cui GOL, work-experience e politiche attive. La persona, inizialmente affiancata/o da un referente di area, sarà responsabile della gestione autonoma dei piani formativi assegnati. 

Le principali responsabilità includono:

• Pianificazione dei percorsi formativi;

• Gestione dei rapporti con aziende, docenti e fornitori coinvolti nelle attività didattiche;

• Inserimento dei dati nei portali regionali dedicati;

• Predisposizione dei documenti richiesti dalla normativa di riferimento;

• Monitoraggio delle attività, sia in termini quantitativi che qualitativi.

Requisiti:

• Laurea triennale e/o magistrale.

• Esperienza pregressa in un ruolo simile presso enti o società di formazione (almeno 1 anno);

• Conoscenza delle fasi delle diverse fasi dei progetti finanziati (avvio, monitoraggio, chiusura);

• Familiarità con le direttive e i bandi finanziati in ambito lavoro e formazione;

• Competenze di precisione e capacità di lavoro di squadra;

• Orientamento agli obiettivi e rispetto delle scadenze.

Clicca qui se sei un docente o un consulente e vuoi registrarti nel nostro portale dedicato alla Faculty.
Clicca qui e segui la procedura se vuoi candidarti come docente o consulente ed entrare a far parte della Faculty Fòrema. Sarai contattato per un colloquio conoscitivo qualora il tuo profilo dovesse essere in linea con le opportunità e i progetti in corso.

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