NB: l'iva è esclusa
Obiettivi
Sempre più spesso le aziende di oggi si confrontano con la necessità di ottimizzare i diversi processi organizzativi, per renderli massimamente efficienti e ridurre gli sprechi. Tale necessità, che trova risposta nelle pratiche di gestione promosse dalla Lean Methodology, si è sviluppata dapprima in riferimento ai contesti produttivi, per diffondersi successivamente all’intero funzionamento organizzativo, incluso il processo di Recruiting. In questo panorama, l’acquisizione dei talenti si propone come una delle principali strategie Lean applicabili al contesto HR.
Questo corso desidera introdurre gli aspetti principali della Lean Methodology e del Talent Recruiting, fornendo ai partecipanti strumenti e strategie utili da applicare nella pratica lavorativa quotidiana. I diversi argomenti verranno trattati prima dal punto di vista teorico e successivamente approfonditi attraverso esercitazioni pratiche.
Programma
• LEAN METHODOLOGY – principi di base
• LEAN RECRUITING – applicare la metodologia Lean ai processi di Recruiting
• TALENT RECRUITING – comprendere l’importanza di una visione a lungo termine
• ATTRARRE E ACQUISIRE I TALENTI – strumenti e strategie
• LA GESTIONE DEI TALENTI – come trattenere i talenti in azienda
Destinatari
Il corso è diretto principalmente ai professionisti che operano nel settore delle Risorse Umane, in contesti aziendali o comunque organizzativi. In particolare si desiderano coinvolgere manager, direttori del personale, responsabili delle risorse umane, responsabili della formazione, HR Consultant, Recruiter, Head Hunters, operatori HR, ma anche coloro che provano un sincero interesse per le tematiche affrontate e desiderano approfondirne la conoscenza.
Docente
Laureata in Scienze della Formazione, si specializza nella Gestione dei conflitti aziendali e delle relazioni sindacali. Attualmente, opera nella gestisce delle relazioni con gli organismi sindacali e interviene nelle pratiche di accordo stragiudiziale per conto di importanti aziende clienti. Si occupa inoltre di consulenza organizzativa, formazione e head hunting nei campi commercio, moda, lusso, fashion e retail, operando presso 365 gradi Srl, di cui è socia fondatrice.
Iscrizione standard: 600€
Iscrizione Associato Confindustria Veneto Est: 480€
NB: l'iva è esclusa
Corso acquistabile da: 12 giugno 2023
23-01-2025
04-02-2025
01-04-2025
16-04-2025
01-07-2025
07-10-2025