Dal servizio civile alla ricerca del lavoro grazie alla formazione esperienziale

Ogni partecipante ha avuto la possibilità di frequentare due workshop della durata di 45 minuti ciascuno per un totale di un’ora e mezza a persona, attivati parallelamente in 5 sale differenti all’interno della sede di Fòrema e ripetuti 3 volte nell'arco del pomeriggio.

I seminari hanno fornito ai ragazzi gli strumenti per crescere a livello personale, orientarsi al meglio, valutare con consapevolezza le prospettive di carriera e sviluppare alcune skills utili nell’approcciarsi al mondo del lavoro. Come nel corso dedicato a LinkedIn, vetrina fondamentale per presentarsi al meglio, o in quello esperienziale “Lego: game for work”, che attraverso il gioco aiuta a sapersi porre gli obiettivi giusti. I partecipanti si sono poi alternati nel “Work speed date”, un approccio rapido e stimolante per riuscire a fare buona impressione durante il colloquio di lavoro, quindi hanno potuto testare la “Escape Room” dedicata alla ricerca di lavoro ed imparare, infine, ad elaborare un curriculum creativo nel workshop intitolato “Canva”.